Chômage du Dirigeant
Ce contrat a pour objet de garantir au dirigeant un revenu de substitution en cas de perte d’emploi consécutive à une contrainte économique au niveau de l’entreprise :
- sauvegarde ou redressement judiciaire;
- liquidation judiciaire
- jugement arrêtant un plan de cession
- une dissolution anticipée
- une cession
- une fusion ou absorption
- une restructuration profonde
- voire une décision de non renouvellement ou de révocation du mandat social si l’option a été choisie.